В Сингапуре корпоративный мир использует важные сигналы психологии и социологии для построения позитивной культуры работы внутри команд. Акцент на благополучии и организационной гармонии стал приоритетом в различных секторах.Этот сдвиг в первую очередь мотивирован растущими доказательствами того, что позитивная культура труда не только повышает моральный дух сотрудников, но и значительно повышает ...больше